Bereichsleiter*in Fachtechnische Vergabevorbereitung
Ort
Vergütung
(67.552,94-96.285,20 Euro)
Eintrittsdatum
Beschäftigung
Bewerbungsfrist
Ausschreibungsnummer
Aufgaben
In einer besonderen Vertrauensstellung leiten Sie den Bereich "Vergabevorbereitung" und verantworten in Abstimmung mit der Vergabestelle die formale Vorbereitung von Vergaben zumeist großer Investitionsmaßnahmen auf Bauherrenseite. Damit tragen Sie entscheidend zum Erfolg unserer Bauvorhaben bei.
Zu Ihren Aufgaben zählen dafür insbesondere folgende Tätigkeiten:
- Leiten des derzeit acht Personen umfassenden Bereichs mit fachlicher und disziplinarischer Führungsverantwortung
- Erstellen und Prüfen von Leistungsverzeichnissen, Kostenermittlungen und Auftragsschätzungen
- Durchführen von Angebotsprüfungen und Bietergesprächen
- Qualitätssichern der im Bereich erbrachten Arbeitsergebnisse
- Beraten der Bauprojektteams und Führungskräfte zu vergabebezogenen Rechts- und Fachfragen
- Evaluation abgeschlossener Projekte und Ableiten von Verbesserungsmaßnahmen für zukünftige Bauvorhaben
Tätigkeitsbereich
Die Deutsche Rentenversicherung Bund baut auf ihre Abteilung „Immobilien“: Hier planen, errichten und betreiben wir sämtliche Gebäude – von Rehabilitationszentren für unsere Versicherten bis zu modernen Dienstgebäuden für unsere 27.500 Mitarbeiter*innen.
Rund 600 Expert*innen in der Abteilungskoordination, der Immobiliensteuerung, im Portfoliomanagement, im Bau- und Gebäudemanagement sowie im Umwelt- und Energiemanagement betreuen unser vielfältiges Portfolio über den gesamten Lebenszyklus. In den kommenden Jahren stellen wir unsere Standorte Schritt für Schritt auf eine ökologische und wirtschaftlich tragfähige Energieversorgung um CO2-bewusst und zukunftssicher.
Kurz: Wir schaffen moderne Rehabilitationszentren, Arbeitswelten und Räume, in denen die DRV Bund ihr Kerngeschäft ausführen kann.
Profil
- Eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (akademischer Grad: Master/Diplom (Uni)) in der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen
- Mindestens fünfjährige und nicht länger als drei Jahre zurückliegende Berufserfahrung in den Leistungsphasen 6 und 7 der HOAI
- Mindestens zweijährige Berufserfahrung mit fachlicher und disziplinarischer Führungsverantwortung
- Umfangreiche Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht
Neben Ihrer fachlichen Expertise überzeugen Sie mit Ihrer sorgfältigen Arbeitsweise und einem souveränen und kommunikationsstarken Auftreten. Entscheidungsfreude und ein kooperativer Führungsstil runden Ihr Profil ab.
Weitere Informationen
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.
Zur Besetzung der Position werden wir mit jenen, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.
Für Ihre Bewerbung benötigen Sie ein Anschreiben, einen tabellarischen Lebenslauf sowie Ihre Arbeits- und Abschlusszeugnisse.
Ihre Benefits
Familienfreundliche Arbeitszeiten
30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
Jahressonder-zahlungen und vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersversorgung (VBL)
Personalverantwortung
Infos zum Bewerbungsprozess
Wir haben Ihnen die wichtigsten Informationen zum Bewerbungsprozess zusammengestellt.
Mehr erfahrenKontakt
Sie haben Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Nehmen Sie Kontakt mit uns auf!
Theresa Pape
+49 (0) 3086533569
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Das machen wir
Die DRV Bund ist ein zentraler Pfeiler der sozialen Sicherung in Deutschland. Wir begleiten Menschen ein Leben lang. 24,1 Millionen Versicherte, mehr als 10 Millionen Rentner*innen und 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns.