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Bearbeiter*in Anwendungstermine

Ort

Bad Driburg  |  Reha-Zentrum

Vergütung

Entgeltgruppe 9a TV EntgO-DRV
(47.620,61-61.234,75 Euro)

Eintrittsdatum

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Beschäftigung

Teilzeit, Vollzeit, Unbefristet

Bewerbungsfrist

30. September 2026

Ausschreibungsnummer

17-07-09-2026

Aufgaben

Sie planen Therapieleistungen für die Rehabilitand*innen auf Basis ärztlicher Verordnungen (dazu gehören unter anderem das Durchführen von Sprechstunden für Rehabilitand*innen; das regelmäßige Prüfen und Aktualisieren von Verordnungsbögen).

Sie erstellen und verwalten die Einsatzpläne der Beschäftigten und sind verantwortlich für ein effizientes Ressourcenmanagement (unter anderem Therapieraumverwaltung).

In Ihren Aufgabenbereich fallen auch das Überwachen und Qualitätssichern von belegungsrelevanten Standards (zum Beispiel Vorgaben durch Reha-Therapiestandards und Klassifikation therapeutischer Leistungen in der medizinischen Rehabilitation), das Mitwirken bei Maßnahmen zur Verbesserung der Qualitätsstandards, das Verwalten von Zugriffsberechtigungen und Durchführen der Löschkonzepte sowie das Beraten, Informieren und Unterstützen der Klinikleitung und der Beschäftigten in allen Fragen zur Therapieplanung.

Die Tätigkeit erfordert den sicheren Umgang mit dem PC (zum Beispiel Word, Excel, Therapieplanungsprogramme).

Tätigkeitsbereich

Das Reha-Zentrum Bad Driburg ist mit 288 Betten die größte Einzelklinik der Deutsche Rentenversicherung Bund. Die Hauptindikationen sind Krankheiten der Bewegungsorgane und des Herz-Kreislaufsystems. Bad Driburg selbst liegt im Naturpark Teutoburger Wald – Eggegebirge und ist seit über 230 Jahren ein Privatheilbad, heute das einzige in Deutschland. 

Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsorientierte Berufsausbildung mit einer Ausbildungsdauer von mindestens 3 Jahren zum Beispiel Verwaltungsfachangestellte*r oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r

Weitere Informationen

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.

Ihre Benefits

Icon Familienfreundliche Arbeitszeiten

Familienfreundliche Arbeitszeiten

Icon Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen

Jahressonder-zahlungen und vermögenswirksame Leistungen

Icon Betriebliche Altersversorgung (VBL)

Betriebliche Altersversorgung (VBL)

Icon Unbefristete Stelle

Unbefristete Stelle

Infos zum Bewerbungsprozess

Wir haben Ihnen die wichtigsten Informationen zum Bewerbungsprozess zusammengestellt.

Mehr erfahren

Kontakt

Sie haben Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Nehmen Sie Kontakt mit uns auf!

contact person

Manuela Saake

HSB Personal

+49 (0) 5253980365

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